近日，2022年温州市龙湾区“春风行动”暨“510+行动”新春公益现场招聘会在龙湾万达广场正式启动，为辖区企业和广大求职者搭建招聘、求职通道，送岗位、送政策、送服务。

据了解，本次招聘会由龙湾区人力社保局主办，是该区贯彻落实“奋战一季度、实现开门稳”决策部署，持续做好“六稳”“六保”工作的实际行动，旨在满足企业用工和求职者就业的双向需求，活动将持续一周，到2月20日结束。

记者了解到，本次招聘会上，辖区内的中国眼谷、瑞浦能源、康德莱医疗器械等150余家优质企业共提供了超5000余个岗位，涉及普工、技术员、电工、储备干部、营销等多类工种，能满足不同求职群体的需求。

活动现场，龙湾区人力社保局还联合区退役军人事务局、区总工会、区妇联、区残联等部门在现场设置了政策宣传、咨询专区，宣发各类惠民惠企政策资料共计5000余份，解答各类咨询225人次，当日共有780人进场求职，达成初步意向近210人。

据了解，这次招聘会同时也是一个双线的招聘会，为了进一步强化活动效益，他们还依托“龙湾闪聘”微信小程序平台同步举办线上招聘会，求职者足不出户即可实现在线查看岗位、投递简历、视频面试，“现在已经有385人在线投递了简历。”

据介绍，龙湾区新年以来紧紧围绕稳岗留工促生产工作，扎实开展稳岗留工关爱活动，支持企业开展岗前技能培训，在春节假期为员工“充电”，同时鼓励企业员工积极返岗，取得了阶段性成效。下一步，该区还将持续开展各类招聘活动，并积极落实“开门红”十条措施，大力吸引省外员工返龙来龙，确保全区经济“一季稳、开门红”。

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